Refus de titularisation pour suppression de poste

Réalisée par larry le 23 janv. 2017 Droit du travail

Bonjour,

stagiaire fonction publique territoriale depuis le 01/04/2016 je viens d'apprendre oralement que mon poste (créé en mars 2015) allait être supprimé en Comité Technique fin janvier, suivra l'avis de la Commission Administrative Paritaire et le vote au Conseil Municipal. Oralement toujours on m'a dit : suppression de poste donc pas de titularisation. Je termine donc le 31 mars 2017. Il n'y a pas d'insuffisance ou d'inaptitude professionnelle, le motif est juste "suppression de poste par mesure d'économie".

Est-ce que cette décision est contestable et si oui y a-t-il une possibilité de résultat favorable ?

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Bonjour,

La non titularisation en raison de la suppression d'emploi est distinct et indépendant de l'aptitude professionnelle ou de l'insuffisance professionnelle. La suppression d'un emploi doit être motivée par l'intérêt du service.

Vous pouvez contester la décision de suppression d'emploi et par voie de conséquence, votre refus de titularisation pour ce motif auprès en saisissant le juge administratif.

Quant à la possibilité d'un résultat favorable, il est difficile de répondre à votre question en l'état. Pour y répondre, il est en effet important de connaître les circonstances et les motivations de cette suppression ainsi que votre situation exacte.

Je vous invite à attendre la décision "officielle" puis de prendre contact avec un avocat afin qu'il examine votre situation.

Bien cordialement

Ariane TRAN
Avocat à Strasbourg

Maître Ariane TRAN Avocat sur Strasbourg

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